為提高青年員工素質(zhì)，加快青年崗位成才，促進(jìn)公司研發(fā)、生產(chǎn)一線人才梯隊(duì)建設(shè)，今年公司繼續(xù)廣泛深入開展拜師學(xué)藝和技師帶徒活動(dòng)，經(jīng)推薦審核，十一對(duì)師徒獲公司批準(zhǔn)，成功結(jié)對(duì)。

2019年拜師學(xué)藝活動(dòng)由綜合管理部牽頭組織，研發(fā)和生產(chǎn)部門參與，首次邀請(qǐng)質(zhì)管和工藝部門全程監(jiān)督考核，并實(shí)行四個(gè)一票否決制，以此提高一線人員的質(zhì)量意識(shí)，促進(jìn)生產(chǎn)工藝紀(jì)律的執(zhí)行。為使拜師學(xué)藝活動(dòng)取得實(shí)效，公司兩次召開專題會(huì)，研究探討以拜師學(xué)藝促進(jìn)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)，多措并舉提高活動(dòng)成效：一是創(chuàng)新活動(dòng)形式，以勞動(dòng)競(jìng)賽、技術(shù)比武等多種形式豐富活動(dòng)內(nèi)容；二是加強(qiáng)過(guò)程管控，及時(shí)了解、溝通、解決活動(dòng)開展中的各項(xiàng)問(wèn)題，使活動(dòng)開展扎實(shí)有效；三是強(qiáng)化結(jié)果考核，以生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)任務(wù)完成情況為重要參考，以理論和實(shí)作相結(jié)合的方式進(jìn)行考核，并將在年底評(píng)選出優(yōu)秀師徒。

拜師學(xué)藝和技師帶徒活動(dòng)作為共青團(tuán)的重要工作之一，也是青年成長(zhǎng)、成才的有效途徑，公司黨總支要求各參與部門要注重實(shí)效、不流于形式，通過(guò)“師帶徒”活動(dòng)，要在全公司形成“以老帶新、以師教徒、以帶促進(jìn)”的良好氛圍，將“師帶徒”平臺(tái)打造為企業(yè)人才培養(yǎng)與創(chuàng)新的有力抓手。